以下載有實務指引的《操守守則》（「守則」）乃物業管理業監管局根據《物業管理服務條例》（《條例》）第5條就施行第4條（違紀行為）而發出的。 物業管理服務公司須負責全面物業管理工作，包括清潔、保安、收租、小型保養和維修工程，以及改善工程等。 它們須在承辦服務的屋邨設立物業管理處，為租戶直接提供客戶服務。 此外，物業管理服務公司會提供簡單的前線租務管理服務，例如向租戶解釋房屋政策和各類申請手續、分發標準表格和通知書、協助租戶填寫表格和申請表，以及安排租戶與房署職員會晤等。
- 惟物管業界於應用創新科技時，由於涉及前期投資設置硬件或租用服務，故應確切瞭解營運上要實際面對的難題，再採取針對性的部署。
- 根據CTgoodjobs薪酬搜查工具（Salary Check）工具，初入行會所助理入息中位數為$14,000，一般儲兩年經驗後晉升為高級會所助理，平均月入為$15,500。
- 趙佩君說：「我們不時召開腦震盪會議，帶領團隊構思新點子。」此外，打工仔升職加薪有多快，向來看搵錢能力有多強，物管這行亦不例外，物管經理亦要追target，好比生意人，替公司開新盤、搵生意之餘，亦要設法增加經理人酬金。
- 貸款產品比較頁面顯示的實際年利率及每月還款額是根據閣下所輸入的資料而作出之估算。
- 他又指，物管行業是「朝陽行業」，一直都有市場，部分資歷深的從業員的年薪更是過百萬港元。
住宅分公盤 ( 公屋 ) 和私盤 ( 私樓 )，兩者最大分別就係「業主」唔同。 公盤的業主是香港房屋委員會，而房委會內負責管理公屋既的就是房屋署；私盤的業主數量視乎屋苑規模，單幢物業較少夥數，但大型屋苑逾千夥、甚至逾萬夥都有。 他構思計劃，動腦筋多於動鋤頭，在背後默默「發功」，少點項目管理技巧也不行。 「聯絡租戶、宣傳推廣、安排活動，花好多心思。」趙佩君則說，他們另設「Mission Green Thumb」計劃，率先在國際交易中心及宏天廣場推行，並與匡智會合作，租戶透過助養幼苗，可為學員提供就業機會。 換言之，今時今日，物管人員要識搞企業社會責任CSR project。
物管經理人工: 專業發展
房委會已於2020年10月28日展開「排水管檢查計劃」。 在計劃下，房委會會派遣檢查人員檢查公屋的排水管，包括設在部分公屋單位內的排水管。 7.1 倘若本許可的任何條文被認定為無效或不可強制執行，本許可餘下條款的有效性及可強制執行性均不受影響。 物管經理人工2025 6.1 你一旦違反本許可的任何條款，本許可授予你的權利即自動終止。 然而，從你獲得任何衍生作品或匯集作品的第三方如仍能完全遵從該等許可條款，則其第三方許可不會終止。
大學生想成為公務員，多數視政務主任﹙AO﹚或二級行政主任﹙EO﹚為首選，因為「鐵飯碗」人工高福利好。 投考EO比AO簡單，2017年就有2.5萬人申請EO，平均208人爭一個位，競爭比AO更激烈！ EO每幾年就會調一次崗位，職責包括人力資源管理、部門行政、投訴管理、財政資源管理、活動統籌等。
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《物管條例》亦規定監管局成員就須作出的披露，備存一份登記冊，有關登記冊須上載於互聯網以供查閱。 持牌人不得惡意損害其他提供物業管理服務的提供者的名聲或貶低其他提供物業管理服務的提供者的作業方式。 雖然持牌物管公司可不處理不具名的投訴，但仍須按守則第C段的規定記錄不具名的投訴於投訴登記冊內。
他說入行後一直不停進修，90年代修畢房屋管理專業文憑後晉升經理，之後修讀設施管理深造文憑。 年輕人如有志入行，主修物業管理、房屋管理等學科，對考牌和長遠發展會更有利。 雖然持牌人1不會僅因違反守則的條文而招致法律責任，但在紀律聆訊中，守則可獲接納為證據，及關於持牌人違反或沒有違反守則的有關條文的證明，可作為有助於確立或否定受爭議的事宜的依據。
物管經理人工: 管業服務員 / 物業管理員 Building Attendant (優厚薪酬 + 保證年終雙糧 + 酌情性花紅)
物業經理人工 監管局主席謝偉銓表示，，物業管理業發牌制度自今年8月1日實施以來，監管局已發出超過1,000個牌照，其中正式物管人及物管公司牌照佔60%，臨時物管人牌照佔40%。 業界對發牌制度反應正面，他亦呼籲業界人士盡早申請領取牌照，一起攜手推動本地物業管理業朝着優質化和專業化發展。 「目前行內要晉升經理，普遍需持有物管專業文憑或本科學位。」何肇堅入行30年，現於大型物管公司擔任助理總經理。
物管經理人工: 物業經理人工不可不看詳解
其實本港樓宇處處，新建築又不斷落成，確實可見物業管理需求趨勢應是有增無減，值得了解更多此行業，到轉職求職時或可納入考慮之列。 公盤物管同事的主要工作，是跟進所有租客的租約、協助租客入夥、追收租金、回收單位再次出租，以及處理租約上的加名 ( 如結婚加老婆名 ) 和減名 ( 如有住客過世需要在租約減少1人 ) 事宜。 前線保安一定多，但辦公室內的物管同事不會主動出擊，因此新年都係和平日一樣咁過。 只不過，物管同事無論在咩時候，都會盡量與住客維繫良好關係，關係好，平日麻煩與投訴都少啲。
物管經理人工: 管業主任 / 助理管業主任
一般而言，學位或同等學歷必須符合資歷架構第5級或以上並具有最少150個資歷學分，而副學士學位、文憑或同等學歷必須符合資歷架構第4級或以上並具有最少90個資歷學分。 （左起）趙佩君、關志華、楊展鵬均說，從事物管業要識CSR，上邊是一幅巨型環保畫作，乃信和與循道理亞斯理社會合作，聯同超過50位員工、租戶及小朋友，用回收膠樽蓋合力製成。 物管經理人工 物業經理人工 蔚來-SW(09866.HK)(NIO.US)公佈，預期其A類普通股將於新加坡時間下週五(20日)於新交所主板上市及開始交易，惟須滿足新交所上市資格函的條件後，方可落實。
物管經理人工: 課程發展及教學團隊
過渡期後，若無牌從事提供物業管理服務則會被起訴，最高刑罰罰款50萬港元及監禁兩年。 不少會所助理經過進修後會向物業管理方面發展，政府在八月起更實施了物業管理業發牌制度，提升了行業的專業認受性。 物管的工作性質與會所助理相似，大部分時間都要面對人羣，例如住客、業主立案法團等，以及處理投訴，因此需要高EQ及應變能力。 至於今年5月於立法會通過的《物業管理服務條例》，香港房屋經理學會會長陳志球表示，條例生效前已經有1300多名註冊的物業經理，而現時計劃將有3年過渡期讓合資格而未註冊的從業員，作出正式註冊。 他又指，物管行業是「朝陽行業」，一直都有市場，部分資歷深的從業員的年薪更是過百萬港元。 陳續稱，物業管理業監管局目標將於今年年底成立，屆時物業管理公司和從業員都有其發牌制度。
物管經理人工: 政府部門
公立護士已經起薪點為$28,040，私營起薪點多大約$2,000。 好消息是護協去年與醫管局達成共識，公立護士入職首兩年毋須再凍薪。 護士日常工作包括幫病人驗血糖、派藥、打針、執牀、洗傷口等等，要輪班當值，亦不時要超時工作。 利害關係登記冊或包含《個人資料（私隱）條例》所定義的個人資料。
物管經理人工: 物管業發牌實施 發逾千個牌照 4間大專提供課程 最高人工達3.5萬 一文看清晉升階梯
基本上，任何一件事都同法例有關，即使你放雜物在走廊也涉及DMC及消防條例。 物管經理人工 物管經理人工2025 冷氣滴水不處理跟食環條例，即使鎖車也跟運輸署及車埸守則條例。 想工作如魚得水，物管同事更要熟悉不同法律常識，以便妥善處理不同法例和法規範疇，如保安、租務和人力資源管理等。 物管，即是「乜都要管」，部門同事除了要應付日常工作，更隨時需要抽身去處理突發狀況，例如住戶要求免費維修電器、屋苑火警、大廈停電，甚至懷疑有人在住所昏迷不醒，個案層出不窮，因此工作絕不沉悶。
物管經理人工: 物業應用法律
恆基物業管理部行政總監陳燕鵬直言，以往公司的收款和管理過程繁瑣，除可能出現點算錯誤的人為失誤外，若管理處存放大量現金，或員工前往銀行存款亦存在被盜竊的風險。 中銀香港「物管易」方案能助公司以至業界解決存在已久的資金管理問題，大大提升營運效率。 有見及此，中銀香港的業務團隊深入解構物管行業不同業務環節的需要，並研發出「物管易」方案。 該方案設有FPS商戶二維碼收款服務，讓業戶可以7 x 物管經理人工2025 24小時透過銀行手機應用程式，掃描印有二維碼的賬單繳付管理費，省卻他們郵寄及親身付款的不便。
物管經理人工: 物業管理證書 — 臨時物業管理人 (第2級) 牌照
警務人員更可享有有房屋福利、免費醫療、牙醫服務和子女教育基金，吸引不少大學生青睞，同時令競爭更激烈。 入境事務主任是熱門政府工職位之一，每次均有過萬人投考，每100名考生爭一個位。 考官表示會留意考生的自我管理能力，如時間管理，亦要求考生有良好溝通技巧，對社會有熱誠及同理心。 要成為律師必須要修讀法律學位和法學專業證書課程（PCLL），畢業後見習律師人工視乎律師行規模，小型律師樓起薪點只有$20,000多，但大型跨國律師行可高達$30,000至$40,000！ 見習行政人員職位（Management Trainee） 一向受大學畢業生歡迎，因為起薪通常都比大學生平均起薪點高，所以每年都有唔少畢業生爭崩頭。
物業專項服務事業（以下簡稱物服業）：係指自然人或法人為業主、業主委員會或政府機關提供物業服務業務之事業。 建築物與環境的使用管理與維護；提供使用者建築物與環境之管理維護、清潔、保全、公安、消安及附屬設施檢修等服務範疇。 物業投資開發可行性評估：例如土地開發，使用型態可行性研究，建物重建、改建或整修計劃，投資分析等相關作業項目，以提供業主作為投資決策之依據。 英國有大學研究發現，即使工作能力相若，在職場做「好人」的同事往往人工都較低，因為他們太專注團隊的工作，而且不太願意主動爭取加薪，甚至較容易被HR的感情牌說服，結果就只好默默地繼續工作或者忍痛辭職。 打工仔先不要打定輸數，資深HR親自回應：「只要你有技巧，遇到HR的感情牌未必會輸！」小編請來資深HR Raymond教路，憑着四個招式完美擊退HR的感情牌，讓你可以提升加薪勝算，贏下漂亮的一仗！ 情境一 A小姐與HR傾加薪，HR語重心長的與A小姐訴說公司的苦況，例如現在經濟仍未復甦，公司仍然處於赤字的狀況。
主要原因為新遊戲《凌雲諾》上線後在2022年上半年度產生的集中推廣開支。 新銳醫藥發盈警，預期截至2022年12月31日止年度將錄得虧損不少於6560萬元，2021年同期錄得虧損約280萬元。 粵運交通發盈喜，預期截至2022年12月31日止年度的歸屬於母公司股東的淨利潤將較2021年同期(經重述)相比減虧，減虧幅度約為30%至35%。 預期中的歸屬於母公司股東的淨利潤增加主要是由於期內轉讓全資附屬公司廣東省交通工程100%的股權使投資收益增加；推進道路運輸業務「一企一策」，降本增效成效明顯。
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相反，成立業主立案法團的其中一項程序是委任管理委員會， 管委會除了擁有業委會的一切職能、權力及職責，更代表業主與法團溝通，並負責召開法團業主大會。 他們經常要出席於晚間舉行的業主立案法團會議，有時要在週末參與年度業主立案法團的會議。 政府同意向使用該作品(上述任何一種形式)的相關第三方(「第三方」)授予許可，讓該第三方可按在本協議下適用於你的相同條款及條件使用該作品(「第三方許可」)。 該第三方使用該作品，即視作同意第三方許可的條款及條件。 物管經理人工 在第三方許可內，凡提述「你」及其他文法變體均指該第三方。
據房屋署的招聘資料顯示，房屋事務主任起薪點為19,160元。 如果符合訂明入職條件的應徵者人數眾多，招聘部門可以訂立篩選準則，甄選條件較佳的應徵者，以便進一步處理。 在此情況下，只有獲篩選的應徵者會獲邀參加招聘考試╱面試。 業主立案法團由業主組成，作為業主的你，當然要知清楚法團可行使的法定權利和義務。 在有可能有或有潛在利益（不論是金錢或其他實益利益）衝突的情況下，持牌人須在合理切實可行的範圍內盡快向其客戶詳盡披露有關利益。
物管經理人工: 物業維修保養及改善
「你要轉換角色，想想客戶那刻需要甚麼幫助，我一直以這思維應對各種突發事情，往往化危為機。」何肇堅舉例說，早年擔任物管經理，有一晚屋苑突然大停電，維修人員已出動搶修，他亦立即趕往現場處理。 「駕車途中我在想，若是我家停電，最需要甚麼？那當然是電筒電池、蠟燭、打火機、水，我於是買了大批物資放進車裡，到現場派給住戶應急，這小小舉動得到住戶們的欣賞，令我很有滿足感。 萬一業主有感物業管理公司管理不善，認為有需要問責、睇數簿，甚至索償，法團可代表全體業主，強制要求物管披露適用之內部資料，甚至入稟起訴物管。
上文提到，物業管理服務分為管理、清潔、維修、財務管理、設施管理、人力資源管理、與法律服務七類，按《物業管理服務條例》列明，只要物業管理公司提供多過一項服務，就需要持牌。 法團在法律上代表所有業主就大廈公共地方進行管理，照顧他們的利益和承擔責任， 行使和執行有關的權利、權力、 特權和職責，並有權任免物業管理公司職員及監督其工作。 在裁定某持牌人有否按照守則第（3）及（4）段行事時，監管局會考慮有關的持牌人與其客戶所訂立的合約的條款，以釐定該持牌人提供的物業管理服務範圍及其須履行的責任。 「客戶」一詞的定義與《條例》第16條所述的「客戶」相同，即「就獲某持牌物業管理公司提供物業管理服務的物業而言，指—（a）該物業的業主組織；及（b）就該服務支付或有法律責任就該服務支付管理費的該物業的業主」。 物業經理人工 F 持牌物管公司須妥善備存所有與投訴相關的資料8及文件，為期不少於自接獲投訴起計三年的時間（不論投訴是否成立），並須按業主組織的書面要求（如有），提供年度性的投訴統計資料（包括投訴的性質、小計及總數）。
物管經理人工: 【職場熱話】 物管工程VS酒店工程 港男獲2公司OFFER 月薪相差2千難以決擇
主席謝偉銓昨與傳媒茶敘時指，有關附屬法例重點包括設7類物業管理服務及訂立2類發牌制度，分別為「物業管理公司牌照」和「物業管理人牌照」；凡提供多於一個物業管理服務類別的公司便須領牌。 個人牌照方面，在物業管理公司出任管理或監督角色的人須領牌，並訂立第一級(經理級)及第二級(主任級)兩級制的發牌制度，當中經理級的物業管理人，須符合物業管理學位或同等學歷，以及相關經驗。 若未符合有關學歷，監管局會發臨時牌照，在持臨時牌照的3年過渡期內完成指定進修課程。 在10個月的課程裡，學員將修讀7個單元學科，包括人事及財務、營運及品質保證、建築技術、支援設施服務、物業及設施有關法律、管理報告等。 關於業主或業主組織就提供物業管理服務聘用的個人的人力資源管理服務，例如管理業主或業主組織所聘用的人力資源，包括人手編排和調配、員工聘用和解僱、勞工保險的安排等工作。 物業管理業發牌制度之目的是透過制訂及執行一套專為香港物業管理服務業而設的規管制度及相應配套措施，鼓勵及協助物管業及從業員朝着優質化及專業化發展。
物管經理人工: 設施主任
上述院校正申請課程可獲發還持續進修基金款項的課程名單內，當局表示課程將於今年第4季內開展，課程地點包括港島、九龍及新界。 公立醫院的駐院醫生收入相當可觀，起薪點高達$56,755，還有額外的每月固定津貼。 不過當然要做醫生需要付出比別人多，除了要讀6年醫科課程，亦要進行為期1年的實習訓練。
物管經理人工: 物業管理工作經驗
盛京銀行宣佈，邱火發因年齡原因辭任董事長、執行董事、董事會戰略發展委員會主任及提名與薪酬委員會副主任，自2月15日(週三)起生效。 眾安在綫發盈警，預期集團於截至2022年12月31日止年度錄得歸屬於母公司股東的淨虧損約13億至15億元人民幣範圍內，而集團於截至2021年12月31日止年度的經審計歸屬於母公司股東的凈利潤為11.65億元人民幣。 壽康集團發盈警，預期截至2022年12月31日止年度將錄得公司權益持有人應佔虧損約3300萬美元(約2.57億元)至3600萬美元(約2.81億元)，2021年同期虧損約1260萬美元(約9828萬元)。 傑地集團發盈警，預期截至2022年12月31日止年度將錄得超過200萬新加坡元淨虧損，2021年同期淨利潤約746萬新加坡元。
物管經理人工: 物業助理 (物業交樓小組) – 元朗及屯門區
除了要識照顧業主、管理下屬，以及同承辦商協調，更要留意物管行業漸趨專業化，將來想把握多些機會，爭取表現搏升職，平日就要勤力進修，自我增值。 物業管理屬於服務性行業，份工好唔好做、「筍唔筍」，其實好多時都係睇任職樓盤的住客容唔容易相處，可說是運氣行先。 物管經理人工 將行內唔同盤分為豪宅盤、中產盤與基層盤，會發現三者對物業管理的需求大有不同。