當然，享受家傭帶來的服務，我們也要履行身為僱主的責任。 根據《僱員補償條例》（香港法例第 282 章），所有僱主必須為其僱員購買勞工保險，以承擔僱員因工受傷在《僱員補償條例》及普通法方面的法律責任。 要留意，牙科保障不包括一般洗牙及蛀牙等，必須屬緊急情況，如跌倒撞崩牙等。
、按揭、買樓、教育基金、信託、資產配置、財富傳承、傳承、家族辦公室 、逆按揭、退休規劃、退休理財、財務策劃、槓桿投資、基金投資、保單貸款、保費融資等，分享危疾比較，危疾定義是什麼？ 讓客戶可靈活地按人生不同階段需要保障或者更好地規劃人生。 單，以承擔其根據《僱員補償條例》及普通法就僱員因工受傷所要負的法律責任。 條例規定的最低投保金額，並不代表相關人士在法律(包括普通法)方面須承擔的全數責任的上限。
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根據勞工處，不論外籍家庭傭工是否因工作而身體受傷或生病，僱主都須在香港特別行政區為其外籍家庭傭工提供免費治療。 外籍家庭傭工在受保期內因感染 COVID-19 而產生的醫療費用，將在「家傭超卓綜合保險」的第二項「醫院費用」及第三項「診所費用」受保。 不同的醫療方法是否在保障範圍，不同保險計劃各有不同。
貸款產品比較頁面顯示的實際年利率及每月還款額是根據閣下所輸入的資料而作出之估算。 考慮申請產品前，我們建議你查閱產品之官方條款及細則。 此外，在保單生效日前已存在的疾病或身體狀況、先天性疾病、愛滋病、性病、懷孕或生育有關的問題，一般不包括在保障範圍內。 特別提醒僱主，不少計劃都把癌症及心臟病排除在保障範圍外，除非僱主繳付額外保費購買附加於綜合計劃的癌症及心臟病保障、嚴重疾病保障或危疾保障等伸延保障，否則相關疾病將不受保。 特別一提，除了門診醫療如中西醫、跌打、物理治療等，以及手術／住院，甚至意外傷殘之外，綜合保更會提供緊急／治療性牙科費用保障，如拔牙、補牙、膿腫治療，但不包括口腔例行檢查、洗牙、鑲牙的費用。 綜合計劃保障僱主對其家傭在《僱員補償條例》下之法律責任，更附加家傭之人身意外保險及遣返費用，並增加多項醫療保險，令家傭保障更全面。
僱傭保險比較: 家傭保險的主要保障項目
提供女傭介紹，大量女傭，來自菲律賓，印尼，斯里蘭卡等。 定時安排女傭訓練班，如煮中國菜，安全意識，嬰兒照顧，老人護理等。 僱傭保險比較2025 致誠保險理財顧問個人意外保險計劃針對幼童及青少年、成人及長者面對不同的意外風險，提供貼心的特色保障。 這要視乎是什麼法例，如之前特首引用《緊急法》推行《禁蒙面法》，香港保險業聯會曾發通告，強調有關法例絕對不會凌駕於保單效力，保單合約內的條款與條件全無影響。 AIG 提供三種度身訂造的家傭保險計劃，設有不同的保障範圍，適合不同僱主需求。 另外僱主亦可以為家傭額外選購危疾保障組合，包含癌症及心臟病保障，為家傭提供額外保護。
- 根據《僱傭條例》，如僱員有醫生證明，僱員因產前檢查、產後治療或流產而缺勤的每一天都可作病假計算。
- 然而，勞工處法例規定，外傭在受僱期內生病或受傷，無論是否與工作有關，僱主也必須提供免費醫療，包括診症費用、住院費用及牙科急診。
- 如僱員在香港以外接受醫治而獲發病假，有關暫時喪失工作能力的期間，最後須由僱員補償評估委員會評定，「書面病假跟進方式」並不適用於有關個案。
- 如有任何爭議，以中銀集團保險及/或中銀香港的決定為準。
- 不論合約期、兼職或全職，僱主都需要為僱員購買勞工保險。
請瀏覽本網頁，瞭解新型冠狀病毒肺炎如何影響您的財務管理及我們的服務。 有些僱主會害怕外傭懷孕而爲自己帶來負擔，因而希望限制外傭懷孕，例如於外傭放年假前帶她去注射避孕針。 即便外傭應僱主要求自願接受注射，沒有構成法律責任的問題，大家亦應緊記，外傭同樣享有懷孕和放產假的權利，僱主不應奪去外傭生育的權利。
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陳小姐很滿意我們的報價，因為價格上不但平宜還包括了整個辦公室的水火險，第三者責任保險，金錢保險及勞工保險。 AIG外傭保險有3種，分別是基本、優越及卓越保險，僱員賠償保障同為1億元。 另有最多3萬元住院及手術費用賠償，每天住院可索償350元及最多40天，手術費索償為1.6萬元。 最重要的是包含送返原居地費用，倘若因健康問題需要送回原居地，可獲得3000元索償，遺體索償為1.5萬元。
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另外，不同國籍的僱傭收費亦會不同（例如菲傭介紹費與印傭價錢）。 致誠保險理財顧問已成為自願醫保認可產品標準計劃及靈活計劃的提供者之一，為您帶來全新自願醫保計劃認可產品，給自己及摯愛更佳的保障。 致誠保險理財顧問醫療保險計劃足夠賠償一般醫療開支。 我們設計此計劃時，貫徹JustFit概念，皆因我們相信「剛好就是最好」。 以AIG外傭保險為例，投保前，險商會先查詢受僱的外傭日常職責，例如只從事一般家務、陪月、當司機等，亦會查詢外傭來自哪個國家、年齡及月薪等。 當中發現，若外傭主要職責是司機或年齡超過60歲，保費為60歲以下的一倍；若外傭職責既為司機，年齡又超過60歲，保費就會更昂貴。
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此外，即使僱主並非在本港營業，或是在外國船隻工作的海員，只要僱主同意接受本港法院司法管轄權的管轄，而有關僱員/海員是在本港招募或聘用，即使導致僱員身體受傷的意外是在香港以外發生，本條例仍然適用。 然而，根據《標準僱傭合約》規定，僱主除了為外傭提供勞工保障外，若外傭在休假期間患病或遭受意外，僱主亦須為外傭提供免費醫療。 10Life評分標準考慮到有關保險產品對一般消費者之用處而訂立。
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富衛的兼職家傭全保亦為您作為僱主對本地兼職家傭所須承擔之法律賠償責任提供保障。 香港僱主想請一位有受專業培訓的外傭，一般都會找海外僱傭中心。 除了較知名的外傭中介公司，如得成僱傭中心、海外僱傭中心、康樂居僱傭中心、陽光女傭中心，香港有不少中小型僱傭中心，可以向你提供額外僱傭中心選擇，部份中小型僱傭公司亦設有地鋪。
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國際專業保險諮詢協會會長羅少雄表示，家傭保險並非法例強制需要購買，但內裏已包括勞工保險的保障，而入面所保障的達約10項，當中如勞工保險、醫療保障、第三者責任賠償以及誠信保障等範圍廣闊。 保障僱主因家傭在港因意外 / 僱傭保險比較2025 僱傭保險比較2025 疾病到註冊醫生診所或醫院門診求診的費用，保障範圍包括由醫生處生方及註冊藥劑師提供的藥物。 另外，部分保險亦保障家傭到註冊中醫門診的費用，包括跌打。 Bowtie Pink 自願醫保系列全數賠償診斷、住院、手術及訂明非手術癌症治療等合資格醫療開支 (美國除外)，並受限於每年保障限額及終身保障限額。 如索償牽涉中國內地的指定醫院名單以外的中國醫院 /高端醫院 / 住院的病房級別高於指定病房級別/投保前已有疾病，有關之賠償金額可能會作出調整。
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所有資料根據連結內商戶直接提供為準，商戶並可能隨時更改。 會不會每間勞保公司個費用/價錢差異比較大，買勞保邊間便宜些？ Sincere 致誠理財保險顧問跟大家一起了解買勞保的注意事項。 試過有工人姐姐在 zoom call 時能夠說尚算流利的廣東話，但見到真人卻口啞啞，原來是視像會面時，鏡頭後方有即時翻譯答案的廣東話拼音。 所以建議僱主，如果情況許可，盡量真人面試，以瞭解其工作能力、經驗及態度，同時亦讓對方明白你所預期的工作環境、範圍及水平。
僱傭保險比較: 家傭保險比較：外傭保險 VS 家務助理保險
Wesurance(由Allied World承保)－海外家傭保障計劃，用的是新式方法：門診直接用醫療卡付款，不用claim，而透過App有24小時的自助服務。 購買外傭保險時的投保人，必須是外傭合約上的僱主。 某些家庭內可能會對此產生混亂，例如家中長者作為合約僱主聘請了外傭，但其兒子代其購買外傭保險，誤把自己作為投保人；這情況下保單並無效。 勞保是什麼 | 勞保香港 — 這要視乎是什麼法例，如之前特首引用《緊急法》推行《禁蒙面法》，香港保險業聯會曾發通告，強調有關法例絕對不會凌駕於保單效力，保單合約內的條款與條件全無影響。 僱傭保險比較 不過，實際對勞保或其他保單有無影響，要看保險公司判定。 勞保是什麼 | 勞保香港 — 如僱員在工作期間遇到工傷意外，應盡快向僱主報告，並往註冊西醫或政府公立醫院治理，取回正本醫生收據及病假紙。
僱傭保險比較: 投保資格
賠償僱主因家傭死亡、或經由醫生證明健康不宜繼續受聘而需送返遺體或其本人往原居地之費用包括航機費用(經濟客位)或運送遺體或骨灰的實際費用。 承擔家傭因疾病或意外而需由註冊牙醫補牙、進行口腔手術、X光檢查、治療膿腫及口腔手術等治療所產生的費用。 越高危險性的工作好像地盤建築工人，由於發生意外的機會較高，保險公司要求收的保費自然也較高，甚至不願受保。 法例規定僱主在購買勞保後，必須在僱員工作地點的當眼處，張貼保險通告，列明保險單的細則。 所以僱員可以看看辦公室或工作地方有沒有相關文件，如果不見可向上司或人力資源部瞭解。 10Life是持牌保險經紀公司，提供保險諮詢、銷售及服務。
對於僱主來說，沒有為員工買勞保屬違法行為，可被檢控，一經定罪，最高可被判罰款 HK$10 萬元及監禁 2 年。 事實上，買合適勞保亦實為保障自己，毋須因為僱員的工傷意外，而要自行支付巨額的補償。 例如，據過往案例，有僱主曾就單一工傷事故，被法庭根據普通法判超過 HK$1,000 萬的賠償。 僱主在接獲工傷意外或僱員患上《僱員補償條例》指定的職業病的通知後，不論該意外或職業病是否引起任何支付補償的法律責任，僱主必須以指定表格2、2A或2B向勞工處處長呈報。
雖然會因此可能會影響產品資訊的順序、位置或產品資料放置的位置，但並不會影響我們對這些產品的評價。 僱傭保險比較 僱傭保險比較2025 請不要將產品出現在我們網站上的先後順序，當作成我們的認可或推薦。 Finder.com比較廣泛的產品、供應商和服務，但我們未有提供有關市面所有現有的產品、供應商或服務的資料。 請明白在我們供應的服務以外，你可能還有其他的產品、供應商或服務選擇。 市面上的外傭保險選擇眾多，一般保費大約每年數百元至一千餘港元，主要包括門診、住院及手術、牙科等醫療保障。
僱傭保險比較: 投保方法
以醫療保險為例，我們以12個傷病預計開支為基礎，計算不同醫療保險平均保障率，從而分出產品高下。 香港特別行政區的《僱員補償條例》規定僱主必須為其僱員購買保險。 「家傭超卓綜合保險」的申請人必須是受保家傭的僱主。